王富康有没想到苏子晓会进来，愣了下一，就想站来起。
苏子晓摆了下一手，说：“你继续，我是只进来听下一。”
“好的。”
王富康点了点头，今天他是面试官，然虽苏子晓进来之后他想弄叶立的时候不太方便，但是他也有没什么好担心的，在他看来，要腾折 个一象叶立样这的人，实在是用不着耍什么手段，当然，说话的时候定一要注意分寸，之前骂叶立是“一坨屎”的话是绝对不能说的。
苏子晓坐下来之后，问了几句负责记录的人，马上就弄明⽩了在现到底是什么样的情况了。
看了下一王富康，苏子晓轻声说：“继续吧，我在着看。”
听到苏子晓这一句话，王富康的冷汗马上就冒了出来，今天他作为面试官，但是负责记录的可是苏子晓的秘书，苏子晓不问那有没什么事情，但是如果问了，那就什么事情都道知的——他道知之前己自在面试的过程的中一些事情苏子晓经已 道知了。作为猎头公司招聘己自的员工，那自然更加严格，且而面试是都有一套程序的，己自刚才在面试的时候并有没依照这一套程度。
“，这小子真是的灾星。”
王富康望去向叶立的眼神之后更加是多了一份怨恨，他道知今天的面试之后己自 定一是会受到苏子晓的批评的，里心暗自决定今天定一是要把叶立弄死，要不么怎可能出得了心的中那一口怨气。
刘艺看到苏子晓的时候，双眼就是一亮，心想这可是大美女，视线就一直从苏子晓的脸上往下滑，然后到
，再到
，然后就是腹小…但是他马上就吓得收回了己自的视线，为因从王富康对苏子晓的尊敬之中看得出来苏子晓在公司的地位绝对比王富康⾼。然虽是收回了己自的视线，但是刘艺里心进⼊这间公司的愿望变得更加地渴饥了。
“，定一要进这间公司，如此之OL，实在是让人热⾎沸腾啊。”
装出一幅正经样子的刘艺里心却是冒着样这的念头。
“叶立，你还有没回答我刚才的问题呢，你说猎头应该不仅仅是从简历来判断个一人的能力，那在现如果你是猎头，而刘艺就是你准备要猎的对象，那看到他的简历之后，你能够作出什么样的判断？”
王富康的语气经已 有没了之前的嚣张与鄙视，但是叶立却从对方的眼神之中看出了对己自的怨恨。
“擦，看来是要想把我往死里弄啊。”
叶立心想，他马上就看清楚了形势，明⽩今天己自一是灰溜溜地滚蛋，一是狠狠地把王富康踩在脚下、为己自赢得一份工作。样这的选择题，
本用不多想，叶立马上就决定选择了后者。“有没问题，我就来说下一我的看法。”
叶立站了来起，笑了下一。
看到叶立样这子，王富康本来摆出来的“和蔼”的表情马上就消失不见，为因他感觉到叶立看向己自的眼神中露出的不屑——作为个一来找工作的人，且而是个一 有只⾼中毕业的人，竟然敢用样这的眼神看己自，这岂是不造反了？
“看你能够说出什么来，哼，会一好好地教训你下一。”
王富康然虽 有没说话，但是里心转动着的可是不什么好的念头。
“简历，当然是判断个一人的依据之一，但是，简历上也仅仅是让们我 道知 个一人曾经做了什么事情以及后最取得的结果——至甚很多是有没办法看得出结果的。但是，最重要的做的过程，也就是个一人在做得过程之中所表现出来的他解决问题的方法以及在面临困难的时候的么怎样去面对这些最重要的东西
本是看不到的。”在叶立说出这番话之前，王富康竖起了耳朵，他经已做好准备一旦发现叶立的话之中出现什么漏洞马上就展开反击，但是在听完叶立所说的这一番话之后，他却愣住了，为因这一番话说得实在是太有道理的，他想反驳也反驳不了。
“擦，算你说得有理，再听听你么怎样说，不要给我抓住漏洞，要不有你好看的。”
王富康
沉着脸，继续盯着叶立。刘艺的心中也是一阵郁闷，除了王富康之外，他是最想叶立出丑的那个一，但是叶立这一番话说得确实是在理，有没什么漏洞。
“样这不行，我得找机会表现一把，争取今天就把工作的事情敲定下来。”
刘艺在看出苏子晓的地位比王富康要⾼之后就有样这的念头了，而最佳的突破口在他看来就是在叶立的⾝上了。
双眼转了会一之后，刘艺想起了之前王富康就说过让叶立结合己自的简历来作出判断的，顿时计上心头，说：“叶立，光是说得漂亮有没用的，关键在于实战，那你能不能结合我的简历说下一？”
看到刘艺这一幅迫不及待的神情，叶立哪里会不明⽩对方里心的想法？里心冷笑了一声，既然对方样这想出丑，那己自又何必给他面子？
笑了下一，叶立说：“有没问题。”
判断个一人的
格对于叶立来说一点问题也有没，以所在完说之后叶立马上就打量起了刘艺来。看到叶立双眼有如闪电一般在己自的脸上和⾝上扫过，刘艺不由得忐忑不安来起，他是总 得觉叶立要把己自看透了一般。
“你…在看什么。”
刘艺的语气相当的不自然，硬着头⽪说。
笑了下一，叶立的把己自的视线从刘艺的双眉上收了回来，在刚才的观察之中，他经已发现刘艺的双眉的眉头和眉⽑是都向上扬起，就像是一条两头都翘起的香蕉或者是说象⽔面上的两头都往上翘起的小船一样。样这的人从相术上来说就是好呈凶斗狠。以所，他经已对刘艺的
格有了判断了：“刘艺，你这个人的
格好斗，不管什么样的事情，都想争个第一，就像是只一好斗的小公
一样，不容许别人比你更強大。样这的格往好里说是勇于表现己自，但是很多时候为因过于追求个人的表现而忽视了团队的重要，样这
实其是很容易造成恶果的。”刘艺对于己自的简历很有信心，以所在王富康提议说让叶立结合己自的简历来分析判断的时候他一点也不担心，反而是相当的⾼兴，却是有没想到叶立会样这说。
但是，正所谓己自的事情己自明⽩，对于叶立说出的这一番话刘艺一时之间
本就想不出什么话来反驳，憋了半天満脸通红之后才说：“你糊说什么，我才不会样这子呢。”
是只，刘艺这一句话听来起实在是太苍⽩无力了一点。
王富康的脸⾊又
沉了几分，他冷冷说地：“你这是只口说无凭罢了，有没任何的事实依据。”经已有一点气急败坏的刘艺也马上说：
“对，你是这 有没任何的事实依据的。”
毫不在意，叶立佛仿
本就有没听到王富康和刘艺的话一般，他也道知
己自如果是只
样这说，本不可能说服得了人的，他还要找到证据，但是对于他来说，证据本就是现成的：“们我这个小组一共五个人，除了刘艺之外，其他四个人，三个是毕业于三流的大学，而我⼲脆是⾼中还有没毕业的人。们我这五个人算是个一小的团队，而人员则是都刘艺选择的。我想样这的个一组合的方式经已⾜够说明很多是总了。”
叶立有没继续分析下去，但是在座的人之中，王富康、特别是苏子晓，是都聪明人，们他都明⽩了叶立所说的意思。
王富康张了下一嘴，他想反驳，但是却一时之间也找不到合适的理由，为因叶立所说的一切是都对的。
团队面试的最重要的意义并是不看个一人的表现有多优秀，而是看个一在团队合作之中所表现出来的素质。也就算是说，个一人就算是再优秀、个人能力再突出，如果他不能融⼊到团队之中、不能让团队之的中人同样表现得优秀的话，那这个人就是不合格的。
刘艺在这个五个人的临时的团队之中简历最好，按理说他应该负担起导领者的角⾊，让其他人表现得更加出⾊，但是在刚才的整个的面试的过程之中，他都是只在顾着己自表现，抢着出风头，样这的人不可能是个一团队合作的人。再加上整个团队的人是都他挑选的——个一只挑选比他己自差的队员的人，不可能会顾及到团队的利益的，而只能是牺牲团队的利益而凸显他己自 个一人！
王富康作为个一猎头公司的人，他又么怎可能会想不明⽩样这的道理？如果有没苏子晓在，他自然可以不讲道理地反对叶立的话，但问题是在现苏子晓这个公司的老板就坐在一边，己自又么怎可能
说？以所王富康此时只能保持沉默。
“叶立，你说得有道理。”
苏子晓的这一句话让刘艺脸⾊大变，为因这可与宣布他出局有没多少区别了。情急之下，刘艺再也马上说：“这个是不我的错，刚才面试的时候，是王富康把问题都集中在我的⾝上的，我想让叶立们他回答问题，可是我也有没办法啊。”
会议室里所有人都有没想到此时刘艺会说出样这的话来，都愣住了。
叶立看向王富康，发现对方此时的脸的真黑得就像是锅底。摇了头摇，叶立道知王富康定一 有没想到刘艺最终会把矛头指向了己自。时同，叶立也道知刘艺是彻底地完了。
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