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第122章 求职熟人
 这段日子,他们几个人都非常的忙碌,在一个月的时间了,锐佳广告公司出了几支比较简单的平面广告,虽然收入不算很大,但是对他们信心促进有了很大的鼓励,也有了一点实际经验。

 杨锐同样忙碌不停,不过他不用为业务发愁,现在都还是天域集团的广告。他是全力在学习,研究。

 他把赖神说的那几本比较入门升级的易学书籍买来了,认认真真的研读了起来,得益于他上个暑假曾经看了几本这样的书,所以还是有一点底子的,在研究学习的过程中,他也不停的实践预测,包括自己可以验证的事情,也换手股票的大行情等。

 为了方便阅读,他还把那本书都用数码相机拍成图片存放在电脑里面,只要手提电脑在身边的时候,就不用拿着一本线装古书那么显眼了。

 可能是以前杨锐没有用心,只是为了完成任务似的去看,也可能是这一个月的时间里面非常刻苦,他自我感觉还是有很大的进步,手打而且他也越来越感觉到老赖没有骗他,有些东西真的要靠自己的领悟,感受才能更深刻,照本宣科,生搬硬套很容易出错,而出错很容易让人失去信心。

 清明既是二十四节气之一,也是传统的节日。二十四节气是历不是历,中国自古以来有两种历法并行:一是根据月亮与地球关系确定的历,今通称农历。一是根据地球与太阳的有关系确定的二十四节气(其实这才是农历,传统农事是按节而不是历来的),既是中国的太阳历。

 正因为都是太阳历,所以二十四节气与公历几乎完全一致,如清明,基本上是公历四月五,有时会是四,或六,不像历相差那么大。而在汉代的易学。就有“卦气说”把《易》卦与气候结合起来占验的学问。

 今年的清明,也是在四月五,现在还有一周,杨锐已经从老赖和彭思凯那里知道了拜祭祖师大典的行程安排。

 那是一个杨锐没有听说地小镇山村,四月三,天机宗的门人会从各个地方赶过去。晚上聚会,四交流研究学习心得,安排祭祖等的事项,五清明祭拜天机宗祖师,随后会有正式的会议,商讨一下门内的事务。

 一般来说。会议不会有太多的实际事务。据说这最近几届更多的是变成了谈发展,谈生意的场所了。

 当然,今年不同了。去年大家已经收到了赖神的通知,知道他已经寻觅到接班人,把天机宗宗主的位子传给一个叫杨锐地年轻人。现在只有深川的三个门人见过杨锐,其他人都没有正式地见面,不过私下都有互相打听杨锐的信息。

 对于这样一个没有见过一次,还很年轻的宗主,大家的心思各异,但是有一点,都明白这次的大会肯定会比已往热闹。

 今天是三十,杨锐有点心事,心事的源是陈紫悦的一个电话。

 本来这段时间里。他一直很忙碌,跟陈紫悦不同年级,不同系,没有多少集,除了在校园里面偶然的碰到过两次——她在车里。没有正式见过碰面。

 今天陈紫悦忽然打电话来邀杨锐去香港看演唱会,看演唱会还不至于让杨锐踌躇,问题是—这场演唱会是有袁嫣的演唱会!

 自从在北京分开之后,杨锐就再也没见过她。他心里很想要见她一面。把两个人地事情说清楚一下。或向她道歉之类的。可那只能是两个人手打单独啊。如果陈紫悦在一边的话,那是无法说出口地,而且很显然,贝臻也是会一起去的。

 可是跨年演唱会那次,杨锐自己还买票去看了袁嫣的演唱会呢。现在说不去,难免会让陈紫悦和贝臻怀疑,所以,他已经答应了,现在苦恼的是,见面时候会是什么样子的情况…

 李密接了一个电话,然后打断了杨锐的思绪“杨经理,今天又有一个人来应聘总监,已经到了,你需要自己面试吗?”

 车到山前必有路,船到桥头自然直,杨锐抛开自己的顾虑,让自己民集中了注意力“好的,我自己来,你让他进来吧。”

 他们需要一个有广告公司经验,熟悉各项动作程序,有工作能力的人来把其他人带起来,所以一直在招聘一个总监,这一个月的时间里,已经有来面试过几个,但可能是因为“锐佳”没有什么知名度,所以来的都是一些能力很普通的人,虽然有过一定的工作经验,但是达不到杨锐和李密的要求。

 李密把那个来应聘的人的资料打印了出来,拿到了杨锐的桌前。“经理,这个人看起来比以前的不同,从她的资料来看,她有相当的工作经验,是我们需要的人才,只是不知道有没有夸大,你先看一下,我出去看看。”

 杨锐接过资料,看了一下那个应聘者的资料,好家伙,已经在三个有一定名气的广告公司做过,而且在文案创意等多方面都有建树,看起来真的像是李密说的符合要求,只是这样的人才会跑来一个新开的广告公司呢?看样子还是吹出来的成分比较大啊!

 不过他也不担心,因为留下在那几个公司的名字,只要打电话过去多询问一下,就知道她是不是在吹牛。

 等他看完资料的时候,李密也敲门进来了,领着那个来面试的。

 “这是我们经理,他将亲自负责你的面试。”李密说完先退出去了。

 “周逸素?请坐。”杨锐脸上挂着一丝古怪的笑容。

 那个来面试的是一个女孩子,她已经在职场上锻炼了几年的,面对杨锐这样一个小公司的经理,自然不会有什么怯场,只是看到杨锐这么年轻,让她有点惊讶,觉得李密才更像是经理。

 她自然的在杨锐对面的椅子上坐下,侃侃而谈:“经理,你好,我就是周逸素,我的资料已经先EMAIE给了贵公司,相信你已经看过了,我也就不浪费时间再多介绍了。贵司有什么‮试考‬的,疑问的,可以开始问了。”

 看着这个女子的自信,杨锐不由鼓掌叫好。“不错,不错,看你的气势,好像我这个主考官,经理跟你调换了角色一样!”

 这个叫周逸素的应聘女孩子不亢不卑的说:“大家都是平等的,工作本来是双向选择,招聘者不应该有掌握求职者命运的优越感。我这么说,是不想浪费大家的时间。”

 “没错,不过大部分的求职者是没有这份自信的,你的自信,我相信有能力的支撑。”杨锐站了起来,笑着伸出了手:“你通过了面试,双向选择,现在看你选择了。”

 周逸素反而惊讶了起来“这么快就通过了,你不觉得太草率了吗?你作为今天面度的主考官,你应该要对今天的招聘负责,你作为一个公司的管理者,更应该对企业负责,你凭着当然的个人‘以为’,就做出决定,抱歉!我觉得有这样的经理的公司,可能会不适合我。”

 她说着也站了起来,但没有和杨锐握手,准备离开。

 杨锐也惊讶了起来,不过对于她更是多了一丝欣赏。

 “等等,周‮姐小‬,我们不是第一次见面,你对我没有一点印象吗?”杨锐说着悠然坐下。

 周逸素奇怪的看了他一眼,回忆在那里见过他,可是似乎没有什么印象。

 杨锐微微一笑:“你家那盆仙人球没有扔掉吧?”

 仙人球?周逸素想起了来,这个不就是那个送仙人球给自己的男孩吗?

 “哦!原来是你啊,不好意思啊,我刚才没想到会是你。”周逸素有点尴尬,一个多月前见过一次面的陌生人,那里记得那么多?而且看起来他只是深大的学生,现在摇身一变,成了招聘的经理,她也不可能联想到一起去。

 杨锐示意她坐下,解释了一下:“呵呵,你刚才的怀疑很有道理,你决定离开的话,更是印证了你的能力!没能力的不会离开,会庆幸。说实话,看了你的履历,我很惊讶,这样的人才正是我们公司需要,但是我难以相信,这样一个优秀的人才会到我们这个新公司来,我怀疑你的履历夸大其辞。

 看到你的人,我很快就认出了你,我的怀疑马上都消失了。那次你能相信我,让我进去,就说明你不是疑心重的人,一个对人真诚的人,所以,我相信你的履历是真的,而你说话展出的气度,更是说明你是一个有实力,有经验的人,所以,我已经不需要再提问了。”

 周逸素有点惊讶,没想到杨锐不是考自己的能力,而是再考自己的诚信,凭着诚信,相信自己的实力。而且对自己说的话,态度也有评估。

 “坦白讲,你这样相信我的诚信,是会有风险的,而我如果因为你这样的方式而决定留下来工作,也有风险。”周逸素平静的说:“不过,我愿意冒险一下,如果其他方面的条件合适的话,我会留下,主要一点,加班不能多!”

 杨锐笑了“没有问题。” N6zWw.CoM
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