第653章 再见孙娜(中)
“老哥,晚上吃完饭我们出去转转吧,这么长时间没回玉兰,玉兰市变化可大了!”吃过饭,一家人还准备看看电视聊聊天,刚坐到沙发上,王芸却突然说道。
“你又想干嘛?”王宁警惕的问道,其他人或许不会打他注意,他这个妹妹可不一定。
在王芸身上,不止一次发生过拿王宁出去显摆的事情。不知不觉之中,她就把其他人带到了他身边,让他就算拒绝都不好意思。
毕竟王芸带过去的都是她的好朋友,是王芸身边人,王宁还真不好在她好朋友面前呵斥对方。
有了两次教训,王宁对王芸已经比较防备了。
“什么我要干嘛,不是好长时间没有见你了,想陪你出去散散步呢。你这么大惊小怪干嘛,不想陪我就算了!”
王宁反应
烈,王芸的反应更
烈。嘟着嘴巴,生气的说道。
看王芸的样子,王宁何尝不知道对方又有了小想法。不过他就这一个妹妹,惹谁也不能惹她。
只好拍了拍王芸的小脑袋,无奈的说道:“行了,小家伙岁数不大气
倒是不小。不是出去散步吗?行,我陪你就是!”
得到满意的回答,王芸这才转怒为喜:“这还差不多,等着,我先去换衣服!”说着,站起来走向自己房间。
没有女孩子不爱美,年轻也好年长也罢,在爱美方面都是一样的。更别说王芸这种正是青春期的女生,正是开始注意形象的时候,平常出门总会稍微打扮一下。
“臭丫头,也不知道跟谁学的,出门散步都要打扮,有什么好打扮的!”常慧芳对王芸的做法很不满意,不
教训了几句。
对于这些话,王芸全都装作听不见。要想过得好一点,父母批评的时候必须要装聋作哑才行。
陈慧芳看不惯,王学清倒是支持王芸:“女孩子嘛,稍微打扮一下也是应该的。小芸这么大,也是到打扮的时候了!只要没那么夸张,咱们就别管孩子的事情!”
“我倒是想管,可是管也管不了!”说这句话的时候,常慧芳下意识的看了一眼王宁。
王芸她还能稍微管教一下,王宁她是真的没法管教了。出门在外,她能起到的作用实在是有限。
看到常慧芳的眼神,王宁就知道她会怎么办,避免引火烧身,连忙转换了话题:“我看小芸还是很乖的,不用怎么管教就行。爸妈只要看着点就行,平常也可以做自己的事情。对了,我听爸说家里准备开一间超市,你们怎么考虑的?”
刚才吃饭的时候,王学清随口提了一句,说家里准备开一间超市。超市这东西,前几年还算赚钱,这两年网上销售市场发展起来之后,零售业受到了大巨打击。
年轻人本身就不喜欢逛街,可以足不出户购买东西,他们更多的喜欢网购。另外一方面,网购确实会便宜一点。
市场就那么大,网购抢走了一定市场,现实中零售业自然就会受到影响。超市也是如此,别看大型超市还可以运营,其实中小型超市更多的是在亏本。
王宁对超市并没有太多想法,对于他来说,不管是小型超市也好,还是父母在购买商铺也罢,都只是小钱。不客气的说,他随便一件事情比父母一辈子的收入还要高。
就像是现在的《仙怒》大电影,一部电影的利润有十几亿。父母可以赚到十几亿吗?当然不可能,他一部电影就可以让一家人吃一辈子。
所以他倒是不担心超市会不会亏本,他更多考虑的是让父母有事情做,不用每天闲赋在家。短时间休息还行,长时间休息还不定会出什么幺蛾子。
“我跟你爸也考虑了一下,我们平常也不能只是光收着一个小店,平常没有什么事情也比较无聊。而且最近有不少人想要找我跟你爸帮忙,很多都是关于孩子工作的事情。都是农村出来的孩子,很多人能力差一点,找你帮忙不太合适。我跟你爸就考虑,干脆再开一家超市,也算是安置一下农村的亲戚!”常慧芳说道。
亲戚方面,只要开一个口子,接下来就会有更多麻烦。
向王宁一家还算好,一家人很少会月季市,平常一家一家四口在玉兰市生活。如果关系亲密一点,他们找上门帮忙根本无法拒绝。
如果要是成功者在亲戚中有同龄人,也就是比较熟悉的兄弟姐妹,他们更加无法拒绝,很轻易的,那些人就会进入公司。
没办法,都是兄弟姐妹,不帮忙根本就不合适。而且他们心中未必没有,亲兄弟比外人还要放心一点的想法。一旦出现类似情况,好好的公司就会变成家族企业。
家族企业在市场上很难生存,一方面家族中不可能都是人才,将位置给他们之后,相应的人才就会离开。而留下的亲戚可能连守城都不足,更别说发展了。
除了人才
失之外,更主要的就是权力的争夺。正是因为是亲人,上下级关系就不会那么严格。到时候,你抢一点,我拿一点,整个公司的权利构架就会相当不严谨,最终,企业会为此付出大巨代价。
陈慧芳跟王学清是聪明人,他们知道亲戚一旦成为负担会发生什么事情。既然亲戚找到了自己,最好事情到自己这里就全部结束,就不要继续麻烦王宁了。
当然,还有一些事情他们确实处理不了。比如指名找王宁帮忙的,他们要帮忙的不是借钱也不是找工作,而是想要让王宁帮忙安排他们的后代进入重点大学。
这样的要求,陈慧芳两人是做不到的,就算是不愿意他们也只能找王宁帮忙。还好,类似的事情到现在还没有发生,很多事情他们可以处理。
“既然爸妈你们考虑好了,开一间超市也行。不过如果是安置亲戚的话,我有个要求。不能直接当领导,必须要从基层做起,等完全熟悉工作,没有问题之后在考虑提拔的事情。如果他们不满意的话,就请他们离开!”(未完待续。)
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