事实证明，⽩文奇把李明推向重位是多么地明智，他仅仅用了三天的时间，他就把浪嘲汽车股份有限公司在现的用人模式完全研究透彻，时同给出了一份新的用人方案。
“李明，你确认要实施这份方案？”着看手中李明呈
给己自的用人方案，⽩文奇有点犹豫。“文奇，我道知你的顾虑，但是成大事者要不拘小节，一将功成万骨枯的道理你应该明⽩的。”李明看⽩文奇犹豫的样子，他以严肃地口吻劝道说。
⽩文奇沉凝了会一，长长地叹了口气，那好吧，就按照你的方案去执行。
在苏雨宁离开了宁城后，⽩文奇就很少去学校了，本来学校对他来说就是可有可无的东西了，前以之以所会选择到宁城中一、会选择⾼188班，完全是为因苏雨宁的原因，此时，苏雨宁经已离开，他再也找不到要去学校的理由了。
这一天，当龚勤龙来上班时，他看到⽩文奇时眼光闪烁，一副想说话而不敢说的样子。
“阿龙，么怎了？”⽩文奇敏锐地捕捉到了龚勤龙眼光的中异常，连忙道问。
“没…没什么。”听到⽩文奇的问话，龚勤龙有点慌张，躲过⽩文奇眼睛的
视道说。看到龚勤龙这幅样子，⽩文奇里心更是纳闷不已，在现 经已很明显了，龚勤龙肯定是有事情瞒着己自。是只，为何他不敢说出来呢？
“你家里有困难？”⽩文奇揣摩道。
听到⽩文奇关心己自，龚勤龙愧羞难当，赶忙摇了头摇“文奇，这几天你没去学校可能不道知，为因 们我公司最近的举动，对好几个同学受到了极大的困扰。”
“们我公司地举动跟同学有什么关系哦？”听到龚勤龙的话，⽩文奇得觉有点莫名其妙，这
本就是八竿子打不到一块的事啊。但是。为因龚勤龙是半工半读的，加上龚勤龙又是不
个一爱开玩笑的人。以所⽩文奇是还潜意识地接受了龚勤龙说的这件事。龚勤龙见⽩文奇疑惑，就把己自的所见所闻详细地跟⽩文奇解说了一番。
听完龚勤龙的解释。⽩文奇才道知具体是么怎回事，己自担心的事情终于是还发生了啊。
原来，李明针对公司人员太多、人浮于事的状态，直接来了一招狠地“快刀斩
⿇！”为因公司所有员工的合同是都跟大地客车股份有限公司签订地，公司改制后，对于原来大地客车股份有限公司的员工采取了全盘接受地策略。所的有劳动合同都有没变更。李明这次一的方案就是公告公示原来大地客车股份有限公司所的有合同都无效，公司重新进行招聘。
不得不说李明的这一招的真很狠，在他宣布公司原来的合同无效后，整个浪嘲汽车股份有限公司里面就如突然被投…手打发布…
…进了一枚原弹子一样，原本死气沉沉地公司突然变得喧哗来起，每天办公大楼前面都不得安宁。到处是议抗的，至甚 的有直接谩骂来起。
对于这些人，⽩文奇一概无视。“今天不努力工作。明天努力找工作。”就是这群人的实真写照，们他在大地客车股份有限公司被卖出的那一刻，就应该有一种危机感，应该转变己自的工作态度和工作方式，量尽做出成绩来，毕竟公司地再次招聘首先会在公司的原职工里面挑选，然后才到社会上进行招聘，以所，这次一公司的行为，仅仅是次一合同主体地变更而已，要只有一技之长，或者平时在工作中有所成绩，或者工作态度端正，
本就不会影响到职工的利益。惜可 是的，长久以来养成的习惯让们他学会了投机取巧和消磨时间，公司的公告一出来，大部分的人都被这个消息给弄懵了，们他的思维下一子就陷⼊了僵局，公司是想把们他扫地出门，而事实，也的确是如此，李明就是想用这一招把公司的蛀虫赶出去。
公司原本有439人，重新招聘时，敢于前来应聘的仅仅有只234人，而应聘成功的，也有只213人，就样这，经过这次一的招聘，有一大半人只拿到了一部分公司的补偿就离开了公司，丢掉了们他心目的中“铁饭碗”
在李明和⽩文奇的眼中，工作并非终⾝制，有没好坏之分，
本就有没“铁饭碗”的概念，但对那些在国营企业里面⼲了十几二十年的老工人来说，一份国营企业的工作不仅仅能够维持家庭的开销，更是一种⾝份的象征，可以⽗传子、子传孙，代代相传的。以所，李明的这个一动作，让那些为因公司合同变更而离去的200多人里心
本就无法接受，
格温和点的一天坐在家里愁眉苦脸地叹气、脾气暴躁点的就天天围在公司的办公大楼前面谩骂不已，要是不⽩文奇在暗中有黑龙帮的势力在帮忙，说不定公司早就被那些愤怒的工人给砸了。龚勤龙说的事情便是宁城中一的几个同学，们他的⽗⺟正好是这一批被浪嘲汽车股份有限公司清除出去的员工，在丢了这份在们他看来是铁饭碗的工作后，家里面突然就没了经济支撑，以所这几个同学几乎时同在学校里面表现得异常来起。
“阿龙，你得觉我是坏人么？”⽩文奇着看龚勤龙苦笑道。
“…”龚勤龙在里心酝酿了半天，摇了头摇，好人坏人是不那么好判定的。
“实其这种结果在一始开我就预料到了，然虽对那些被清除出去的人有一点忍残，但是有一点你必须承认，我是在开公司，目是的盈利，而是不在开慈善机构，可以养一大批闲人。”⽩文奇着看龚勤龙困惑的样子，他剖析道。
听完⽩文奇的话，龚勤龙若有所悟地点了点头。 Ｎ6ｚＷw.ＣｏＭ