徐伟洪正式以仙女公司副总裁的职务，就任国新行银行长一职，他近期的最主要工作，除了理清国新行银的账务，以及摸清人事底细之外，就是积极推动国新行银私有化了。
港
所实际上是很希望仙女行银在港香继续上市的，为因这个给港香带来的好处是不计其数，会给整个港香枯竭的经济带来很大的活力。可萧奇又是不笨蛋，仙女行银 后以的规模是常非的庞大，我就算要分享财富，么怎的也要在蜀川分享啊，或者说大了一点，让整个华国都分享到财富的增长才好，么怎可能眼巴巴的来便宜你港香的股民呢？
以所徐伟洪坚决的拒绝了这个提议，按照程序来处理私有化过程。
符合法律的情况下，港
所自然也不可能阻止，只能是按照了流程走。由于萧奇常非的大方，以停牌价的140%来私有化收购，股民们也有没太多的抵触，即使是有少部分人不満意，那也没办法掀起波涛来。
徐伟洪是仙女公司的副总，前以的位置就很重要，在如今余珊珊为因 孕怀休假的时候，周波兼管了人力资源部和总务部，徐伟洪也把财务部全部给接管了过来。
但没想到仅仅是个一月之后，徐伟洪就直接到了港香，几乎完全不再管理仙女公司的事务，那么他的工厂生产部门和财务部两大块，就彻底的空了出来。
周波第个一就打了电话给萧奇，哀求千万不要再给他加担子了，在现加了个一人力资源部和总务部。经已是快不行了，再加个一的话，他就没办法活着给奇少尽忠了。
周副总之前主管是的逍遥快递和逍遥物流，外加兼管庞大的公关部，本来就喊吃不消。幸好闻陆回来之后，帮他把逍遥快递这一块接了去过，却没想到马上就
来了累死人的地震抗震救灾。抗震救灾完了，这才轻松几天啊，就又来了个一人力资源部和总务部，这是不完全把心腹当口牲用的节奏吗？
此因周副总很毅然决然的给萧奇打了招呼。千万不要把老徐的这一块儿给扔过来了，那是要命的节奏啊。
最好是的，萧奇赶紧的多选几个得力人选来，不但把老徐的两个部门接去过，最好还把人力资源、总部事务的部分去过。否则他哪里来时间谈情说爱，给两个小宝宝找个一妈妈？
话说那两个小家伙在现 经已上幼儿园了，马上就得上小学了，越来越顽⽪，周副总不给们他找个一妈妈来管着，还真是有些不放心。
萧奇也道知 样这的确是为难周波了，一家成
的公司，把主要的职责庒在少数几个人⾝上。无疑是常非劳累的事情。前世乔帮主不就是样这什么都管，然后就过于劳累疲惫的提前去见了上帝吗？
萧奇想不积劳成疾，也想不 己自的得力手下积劳成疾。是于必要的职权下放，就成了他目前迫切需要解决的问题。
人无远虑，必有近忧。
在思索着让徐伟洪转出仙女公司本部，真正的担当起一方重任的时候，萧奇就始开琢磨起了到底谁来分担责任的安排。
首先第个一，除了徐伟洪、周波和余珊珊之外。萧奇不大可能再把两个以上的部门
给同个一人，以所分散开来是个一最合适的选择。公关部有张青青在坐镇。周波之前也仅仅是名义上的监管，这位成
的美女不但背景深厚。且而为人常非和善，又不会去惹事儿，萧奇这次一准备彻底的把公关部划拨给她，上面不再设立副总监管，变成直接向萧奇负责。第二个的人力资源部，萧奇是准备让米嘉燕来担当重任的。
米嘉燕来仙女公司么这久了，无论是公关部、广告部是还最近的仙女直营店的勘察准备工作，她都能胜任，充当个一部门主管，那是绰绰有余。
然虽 在现她还在忙碌着新店的开设事项，估计至少还得等到才能彻底空下来，但先把她推到那个位置上，让她慢慢的适应这个角⾊，也是正确的管理之道。
总务部主管看来起是个一大管家的角⾊，但实际上需要照顾到方方面面，也要长袖善舞和脾气好的人才行。
这个部门主管，萧奇准备
给苏小湄来管理。一来苏小湄在海关的总务部门工作了好几年，有这种经验。
二来在上次的统筹农门山勘察团队时，苏小湄的协调管理能力很不错，萧奇自然就愿意给她个一机会。
如果苏小湄能担当重任，那么就让她继续下去，如果不行再换人就好了。
前面的两个部门，是都属于⽇常运作的，和能力相关不小，但重要
却没办法和徐伟洪主管的财务部和生产管理部相提并论。生产管理部这边，在现是徐伟洪的得力助手戴贤在暂时管着。
仙女工厂的主要生产人员都来自远殷市，戴贤也不例外。
今年35岁的戴贤，一路从小工人做上来，靠着低调老实、拼命和谨慎的工作态度，得到了徐伟洪的欣赏，才两年的功夫就把他提到了副主管的位置上。
徐伟洪在离开之前，还特意给萧奇推荐了他，认为生产部门不适宜外来个一人主管，就戴贤最合适。
萧奇想想也是，便决定先把戴贤扶正，看看他的表现再做下一步的决定。
后最 个一是最重要的财务部。
除了专业能力之外，更重要的是还忠心程度，必须用来起要放心的人，才不会搞三搞四的。
任何个一公司的老板，在财务部主管位置上，必然选择是的心腹的中心腹。
如今徐伟洪和余珊珊都暂时无法管理，周波那跳脫的
格也不适合坐在办公室里。以所萧奇在现选择的就是除了这三人之外的另个一心腹。“什么？我？”
接到萧奇的电话时，霍珠珠在正悠闲的和几个美女手下喝下午茶，本来带着优雅笑容的她，立刻睁大了眼睛，音声也大了来起。
被的她尖锐音声震得耳朵有些发响。萧奇立刻就唬着她道：“⼲什么？你是要想谋杀你老板吗？大惊小怪的，当心我把你调到南极去！”
“噢，不，不！”霍珠珠赶紧的站了来起，跑到了己自的办公室，再在休息室里关上了门。才小声的道：“小老板，那我的仙女地产这边么怎办？”
“什么么怎办？你是不有几个得力助手吗？给我推荐两个人上来，个一负责首都的香格里拉，个一负责蓉城的房子就行。”萧奇道，“不许假公济私。如果这些人有没能力，捅出漏子的话，我非打你庇股不可！”
“哦～～”
霍珠珠嘟起了嘴儿，她在现都不大怕萧奇的“打庇股威胁”了，反正这个小恶魔也是只说得厉害，像好也有没对己自 么怎样。
“我大概在月底就会回来，这段时间你先
悉下一财务部，仙女地产这边你也慢慢的割。”萧奇放缓了一点语气。“你对财务方面不大悉，以所你给我去报几个班，回来要是看到你一点长进都有没的话。看我么怎收拾你！”“哦～～”
在霍珠珠的不忿之中，萧奇挂上了电话。
等小资美女懒洋洋的走了出去，几个在正窃窃私语的手下，立刻齐刷刷的望向了她。
霍珠珠坐回位置，也不说话，漂亮的大眼睛在们她几个⾝上转啊转的。看得们她 里心有些发⽑。
在场的三个二十多岁的美女，是都霍珠珠一等一的心腹。
销售主管汤圆圆。
财务主管于倩。
后勤主管石蕾蕾。
们她三个是都霍珠珠当初从仙女公司的总务部带出来的。当然也不仅仅是们她，霍珠珠一口气带出了三十多个女孩子来搭建仙女地产班子。在现最出众的就是这三人。
然虽 们她也是不那么的特别出类拔萃，但是作为个一背景雄厚到极点的大公司旗下的分公司主管，在有没 大巨的困难面前，们她的能力都是还堪用。
汤圆圆的个人能力最強，平⽇里对于广告宣传和楼盘销售管理，都用不着霍珠珠去
心，只用吩咐她就好，其余的汤圆圆都会不劳她费心的搞定。这些⽇子以来，仙女地产蓉城分公司的销售，逐渐进⼊了佳境，各种销售、回款等等井井有条，汤圆圆绝对占据了不小的功劳。
此因，首都香格里拉小区这个华国第一超级神盘，就需要她这种有处理经验，又实际能力強悍的人去管理。
石蕾蕾在后勤保障上面，做得常非好。
无论是保安安排、人员调派、平⽇里的物资储备使用，石蕾蕾都能面面俱到，很难出现那种突发状况下，后勤无法保障的情况。
这次一在抗震救灾的工作中，石蕾蕾就被安排到了周波的麾下，忙得是一塌糊涂，但又咬牙坚持了下来，弄得后最周波后最
据功劳论功行赏时，直接把石蕾蕾列在了第一等功劳的名下。以石蕾蕾的能力，去开疆辟土不大现实，但是管理经已上了轨道的仙女地产蓉城分公司业务，却是有没多大问题的。
至于后最剩下的于倩，她主管是的财务，正好可以跟着己自回总部，样这 己自 用不担心别人会糊弄己自，有么这 个一能⼲的心腹，也便于己自更快的掌控好财务部。
哼！
也就是萧奇这个混蛋臭小子不好，居然叫人家去学财会那么专业的东西，不道知 样这是很费脑子和精力的吗？
一天到晚就道知使唤己自，真是太可恶了～～
着看霍珠珠的脸⾊
晴不定，三个女孩子都面面相窥，为以发生了什么事儿。“大姐，你是这 么怎了？”石蕾蕾笑着想活跃气氛，“小老板又给你安排了困难的任务？”
“嗯。”霍珠珠也不否认，“蕾蕾，你手下有什么得力人手，可以接替你的？”
“啊！？”
石蕾蕾瞬间像是被冰⽔泼了一样，眼泪花儿马上就蓄満了眼眶：“大姐，我谈恋爱是不错误啊，我又是不小老板秘书处的人～～”
“胡说八道什么？”霍珠珠又好气又好笑，学起了萧奇的吓唬人样子，“再胡闹我打你庇股！”
“是不开除我？”石蕾蕾眼泪汪汪的，像只小狗一样的期盼着望向她。
“笨蛋，你要升官啦！”霍总监大人也不兜圈子了，“我准备让你负责蓉城的仙女公司⽇常运营，你能不能⼲？”
然忽大悲到然忽大喜，石蕾蕾只得觉 己自都要昏去过了，脑子里
哄哄的，也不道知在想些什么。霍珠珠不去管她，转而对汤圆圆道：“圆圆，我准备让你负责首都的香格里拉小区一应事务，有有没信心做好？”
“我尽力！”
作为经已30来岁的生了孩子的妇人，又为因有了石蕾蕾的铺垫，汤圆圆握紧了拳头，努力让己自表现得自然一些。
但饶是如此，霍珠珠是还能听到她音声 的中颤抖。
剩下个一的于倩，着看两个同伴都升官了，不觉很好奇，“大姐，你是是不要离开仙女地产了？”
“小老板让我回总部主管财务部。”霍珠珠轻点粉臻道，“你就没办法升官了，回去跟我起一打理财务部吧！”
“噢～～”
于倩欣喜得小心肝儿都要跳出来。
汤圆圆和石蕾蕾无是不羡慕的着看她。
虽说们他升了一级，真正的主管一方了，但于倩这才是真正的进⼊仙女公司核心啊。
协助大姐管理仙女公司财务部，这得是多大的荣耀和权势呐！？
下一刻，们她三个的羡慕眼神又转向了霍珠珠。
余珊珊孕怀和徐伟洪去港香的事儿，大家都道知。
但财务部如此重要的部门，萧奇都能
给了大姐，可见大姐会成为小老板的又个一老婆的传言，果然非虚啊！表面云淡风轻的霍珠珠，感受着手下们这种
含着羡慕的眼神，里心又畅快了来起。哼哼，那个小恶魔选中本姑
，证明他的眼光还不错啦～～(未完待续)
Ｎ6ｚＷw.ＣｏＭ