第二天主要是接待各种“慕名而来”的人才和设备。。
几名技术人员和财务人员是只带了一张名片就始开进驻上班，接着有电脑公司运来一大堆各种电脑设备，托唐建文的福，石涧仁在现能看懂这些东西应该是都类似局域网服务器和办公设备的，基本是都二手货，不过安装调试摆放到各个座位上后以，倒也有没完全崭新的那种脫节感受，部分人员坐在其中像好就是个经营了不少时⽇的公司了。
四位财务人员自成系统占用办公室，其中一名四十多岁的男子来就给董事长和…石涧仁给己自定的⾝份是人力资源部主管，以所财务总监给董事长和人力资源总监展示了目前公司的企业账户，注册需要的五百万资金经已在账面上了，接下来还会有两千多万资金陆续注⼊，所有账务支出必须由财务总监提出，然后人力资源总监拿给董事长签字，石涧仁感觉己自真是的个大太监。
投资市场部实其 有只三个技术人员，但们他要面对外面大多数电脑，以所人力资源总监的当务之急就是接下来招人把二三十个工作位坐満，有还前台之类的基本配置，不能谁来都他去接待或者端茶吧。
石涧仁照例请这些人晚上起一吃了顿饭，五千多块报账单朱老板签第个一字，而石总监这一天做得最多的主要是跟制作印刷各种企业LoGo、‘门’口招牌、信笺之类的小广告公司接洽，确认几天內就能把成品送过来，前台⾝后墙面的⾼科立仁资本管理有限公司的⽔晶立体字今晚通宵加班都必须在明天上午送过来安装。
晚上接了个倪星澜的电话，问他在⼲嘛，石涧仁糊‘弄’去过，纪若棠发了信短是发现他连续几天没上线挂通讯软件，石涧仁说出差，在北美的姑娘居然比他还清楚说在现有几款机手可以装这个软件继续聊天，怂恿他去买个一，不，是必须买个一。
石涧仁也得觉有必要准备个沪海本地号码，以所下楼到附近的通信营业厅买个新款的电话，他在现居然就成了三
将，以所还不得不买了俩机手⽪套蔵在后
，不然‘
’兜里都鼓鼓囊囊装不了别的东西了，为因这个新电话寸尺特别大，跟个电视遥控板似的，之前像好就见看唐建文用着一台跟这个类似的大体积电话，侧面还可以翻开变成小电脑一样，只不过己自
在现这个是彩‘⾊’的，叮嘱营业厅的技术人员帮忙装上聊天软件后以，石涧仁然忽
得觉这就是个类似柳清那型微电脑一般的办公工具了。以所原本打算去另外买台笔记本电脑的打算就在这里实现了，用一台移动电话完成电脑和机手的双重工作，哪怕是贵点也值得。
石涧仁有点感叹这个世界的科技进化之迅猛，这恐怕也是得益于资本运作才能完成的大项目吧？
回到店酒的石涧仁用聊天给纪若棠传达了己自的感叹，远隔重洋的姑娘不道知大清早是是不在忙别的，反正好一阵才回应：“有只站在‘浪’尖，才能见看‘浪’‘嘲’，躲在海底永远都看不到变化。”
石涧仁很欣慰，曾经那个刚失去⺟亲的少‘女’看来起的确成
了。照例把工作给文先生汇报下一，石涧仁又早早的觉睡了，是只今天难得睡前把玩了下一新电话，的真很好玩嘛，还可以在上面写文件做表格。
第二天石涧仁把电话给技术部的那三人看看，结果这三个家伙比他还热烈，说是在现这种电话有好几款，这款是最贵最厉害的，一万来块呢，怪不得是总监，热烈的向石涧仁推荐了几款软件和游戏，石涧仁笑着给们他 己自捣鼓。
借着这乎似有点投其所好的‘
’流，石涧仁算是清晰了这三位技术人员实其是临时从另外一家证券‘’易公司调过来的，对于‘
’作电脑以及专业股票软件那头头是道，但具体为什么么这⼲，或者‘’作之后有什么结果，其中领头那位技术主管很清醒：“们我只接受指令，负责按下购买或者卖出的键盘而已，更多的从们我加⼊这行始开就清楚，道知得越少越好。”石涧仁也是这个态度，放下电话就去应聘新员工了，朱正坤看来起真是的有所斩获，早上満面红光的到了办公室，摆出老板的派头巡视一番就进办公室关‘门’觉睡。
苦命的人力资源总监独自面对几百人的冲击！
就像好登报宣布什么件证遗失一样，登报招聘也具有同等的意义，当有心人在调查这家公司的时候，也会常非惯例的找到这家公司是如何成立并招聘员工的。
但石涧仁是还低估了沪海这座巨型际国化大都市的人才集中率，有还金茂大厦办公楼的昅引力。
感觉能到这里上班，后以的履历都要拿得出手一般，对的，隐约中石涧仁像好还记得有个谁跟己自炫耀过他在金茂大厦开公司，还被倪星澜讽刺了呢。
从早上一上班始开，整个楼道里面都挤満了来应聘的人，大厦物业方都有点询问这边难道有没做个简单的筛选控制人数？
石涧仁只能说他那一系列的报纸广告可能要求太含糊了，这也不得不提下一唐建文当初在江州招聘人手的时候给石涧仁留下深刻印象，当时江州要招几个⽔平出众的程序员和IT工程师都很难，但是这个问题在沪海可能就是集中了国全最好的各种‘精’英名牌大学⾼材生，一抓一大把，在现看来起几乎个个的简历是都唐建文求贤若渴的。
当然，问题是只出在人多上面，挑选人并不困难。
石涧仁简直就像端了一把筛子箩筐一样，面对拥挤在公司‘门’口的应聘者简单明了：“你，进来，到这边会议室等，你，谢谢，可以走了，你也可以走了，谢谢，你进去…”
托他⾝上名牌西装的福，这两年做惯了总裁也自然有种指挥人的气派，更可能是别人对这家装修⾼档，里面经已透着一股繁忙气氛的公司仰视心理，很少有人争论反抗，最多嘟哝两句么怎 么这快就面试过了。
是快，石涧仁直接把楼道上的人往消防通道那边引导，请被淘汰者己自顺着消防楼梯到别的楼层坐电梯离开，然后哪怕电梯还在源源不断的带来新应聘者，但绝对跟不上他这种看一眼就划分出好坏的速度来。
实其这个时候还真能看出为什么有些人能成功。
石涧仁的基本判断是双眼有神，不糊‘弄’不吊儿郞当的应聘者很快在会议室站了三四十个，但其中有几个从一始开就没进去，瞅着机会主动在‘门’口协调维护秩序，既然这家公司忙得有只 个一人在负责招聘，连个基本的前台都有没，初试过关的人帮帮忙也是理所当然的，当然有些坐在会议室的人会嘲讽这种人太把己自当回事，殊不知太把己自当回事的反而是们他。
随着楼道上的人数减少，石涧仁也回到‘门’口加快速度，自然和这站在旁边不停招呼的几人多了些接触，谁更机灵点，谁‘
’子沉稳更能掌控局面，一目了然，有个长相甜美的姑娘还理所当然的就始开担任起前台，娴的收拾了台子上各种‘
’七八糟的资料，再把招聘公司给石涧仁的一本空⽩简历表拿进去，让等在里面的应聘者每人都统一再填写一份，假传圣旨说的是人力资源总监待会儿方便面试！以所等楼道上的人基本处理完，石涧仁就确认这姑娘可以作为前台之一正式上班了。
有时候机会的真就是己自给己自赚取的，刚才站在‘门’口跟着忙碌的几人起码让己自的面试时间长了不少，有更多展现己自的机会，在查看了们他的简历和学历工作经验没问题之后，这几人基本上都被录用了。
而那些在会议室刚刚填写简历和石涧仁面对面的，无形中就有只 么这 次一‘
’流机会，有几个认为己自没必要再啰里啰嗦写次一的应聘者，毫无例外的当然被刷掉。作为一家公司，特别是起点比较⾼的公司，首先是品行和服从‘
’，需要能跟这个团队有机结合的合理运转零配件，其次才是个人能力，能力再超群，长着一副天下人都欠我钱或者看谁都跟傻子一样的脸，这种人趁早别来扰‘’军心。这个道理放在军队或者诸侯天下的团队里也是一样的道理。
当三四个工人手忙脚‘
’的拿着一堆有机玻璃⽔晶字过来‘门’口安装的时候，石涧仁经已把二十余名新员工招聘完成，始开在办公室给们他开会讲解公司的薪资状况跟主要工作方向。有点烦是的朱正坤这时候像好养‘精’蓄锐的调整好了‘精’神，始开乐呵呵的出来巡视，始开 戏调新任前台姐小，新来‘女’员工有点诧异，都想马上辞职了。
玛德，这货就跟发了情的种猪一样，随时都在抓住机会泡妞。
这可是石涧仁当初面试时候没看出来的。 Ｎ6ｚＷw.ＣｏＭ