对于闻喜深跟赵兴邦两人的谈话，云非自然是不道知的。
赵兴邦这老东西的脸⽪⾜够厚，这次可是再次刷新了在云非心目的中记录。这个家伙典型就是了为军方的利益拼着己自的 老脸不要，佛仿 们他这一代的老家伙是都 样这，李忠伟当初是样这，在现的赵兴邦，也是样这。
这让云非很是郁闷，即使心中有火，也是都没地方去发。毕竟这些老家伙是都 了为 家国利益而置己自的个人荣辱不要，这种精神，正是在现的人需要学习的，也是他为止努力奋斗的目标。
除了无奈，他还能够⼲什么？
“老板，别郁闷了，赵将军自降⾝价⼲出样这不符合己自⾝份的事情，也是了为军方的利益考虑。如果军方有着美**队那样庞大的财政开支能力，他也不至于样这 是不？好歹人家也是个一中将是不！”陈洁见到云非出来之后就闷闷不乐，事情的经过她是都一直在旁边看到的，以所对于赵兴邦，有没鄙视，反而是深深的佩服。
“我就是有点咽不下这口气。这老东西，每次占便宜是都 样这，让人
本就无法拒绝。”云非挥舞着拳头对着空气狠狠地砸了几拳，无奈地道说。“如果你不愿意，就连大老板是都 有没办法从你这里要到什么的。既然你愿意，何必去纠结呢？再说了，您又不差他那顿饭，如果他的真敢请你去找姐小，你难道还真敢去么怎样呀？”陈洁呵呵笑道。
云非很多时候是都 常非矛盾的。
这
本就不像个一⾝价如此丰厚的老板的行为，很多时候至甚连小孩都如不。对于云非为什么在事业上是都很成
，为人处世方面一直有没多大的进步以及变化的事情，陈洁也只能够把这个归咎于云非的
格问题。鉴于赵兴邦那个老货抠门得连请云非吃饭的事情都不愿意，云非起一之下，直接就让随行当秘书的王梓欣买机票到了华中科技大学所在的城市。
对于云非比预定行程提前了一天到来。华中科技大学的导领那可是相当的重视，本来都经已回家准备吃晚饭了，结果云非来了，只能够冲冲地跑到机场来
接云非。至于金陵大学那样本就不理会云非的行为，们他是⼲不出来的。毕竟，华中科技大学是这才刚刚合并成立的一所综合
大学，然虽组成这所学校的各个学校是都之前常非有名的院校，但是整体来说，目前并有没多大的名气，跟国防科大以及华清、首都大学。首都科技大学等等学校相比，是还差了很远的。“云总，首都大学以及华清大学的众多负责人都要明天才会到这边…”华中科技大学的校长曹鸿飞然虽跟云非有没打过多少
道，但是对于云非也是还有着一些了解的。云非直接邀请首都大学以及华清大学这些国內最为顶尖的学校相关负责人到华中科技大学来谈合作，人家可是都二话有没就放下手的中工作赶过来了，云非有多大的影响力，从这上面就能够看出来了。
“没事情，我一始开的行程也是计划明天到这边，跟国防科大那边的合作谈的比较快。们他比较支持们我的技术开发，以所也就提前一天到这来了。耽搁您的休息时间，实在是不好意思。”云非对着曹鸿飞很是有好感。
少却了这个年头大多数导领那种大腹便便，有没西装⾰履。眼前这个带着大硕黑框眼镜的⼲瘦老头⾝上确实是散发着一种书香的味道。云非道知，是这完全醉心于做学问的人⾝上才会出现的这种儒雅。
以所，对于这种人，他本⾝是常非尊重的。
“云总是这哪里话。咱们华中科技大学能够在一成立就得到们你这个国全最大的人私研究集团的青睐。是这 们我的荣幸。云非先生还有没吃饭吧？走，咱们先到店酒，然后一边吃再一边聊。”曹鸿飞还真没想到云非居然会样这好说话。
这跟外面传言的云非不好打
道的留言可是差的太远了。“能够跟们你 样这的一流学府进行技术
流。这应该是咱们这些人的荣幸。毕竟咱们是不正规队部嘛。”云非一边随着曹鸿飞向着车上去，一边笑着道说。话倒是说得客气，脸上丝毫谦虚的表情都有没。
们他九一研究院别说在国內，就是在整个际国上是都有名的。个一技术能够卖给英特尔以及amd两家公司，合同总金额超过四十亿美元，这是还出在现技术落后的国中，们他想不出名都难啊。
“云总，不道知 们你的研究院能不能够跟咱们学校的一些相关专业的研究生展开合作与
流？大家都道知，在技术研发领域上面，很多方面们你
是都走在国全的前沿，并且所的有研究是都向着市场化方向而去的。这一点，们我实在是有没办法跟们你比。”曹鸿飞在车上，就直接跟云非进⼊了正题。云非提前到这边来，他就想着是是不先跟云非谈妥一些双方之间的合作。
“曹校长，在技术
流这方面，基础的技术运用，我想是还
有没问题的，如果涉及到公司核心利益的一些技术，这个没法合作，以所…”云非向来就是实话实说，也不带拐弯抹角的。学术
流，这有没问题，但是要想再们他运用领域研究上进行合作，这事情，本就有没可能。华中科大的研究生，不可能所的有最终毕业都能够进⼊云氏控股。如果被云氏控股的竞争对手给招聘去了，这个损失谁承担得了？这种事情，自然是不可能进行合作的。
“云总，是这我冒昧了。实在是不好意思。”曹鸿飞听到云非样这说，也感觉到他这个提议有点过分，顿时就老脸变得通红。
“有没的事情。不过们你这个想法倒是常非好的，让生学在学校里面就掌握一些离开学校进⼊就业岗位才会掌握的知识以及技能。在现的很多大生学出来找不到工作，而众多的企业时同也是招不到人，就是为因 在现的大生学比起前面家国尚未进行扩招的时候的那些大生学质量差的太多了。这次到们你这边来。们我人力资源中心的人应该经已跟们你沟通了，也是打算跟们你学校之间建立用人机制的合作，不道知 们你有有没 趣兴。”云非很是赞许曹鸿飞的这种想法。
这个年头，学校不断地进行扩招，每年都会有更多的大生学毕业，然后，众多的企业依然是人才难求。
就如同云非一样，即使们他企业给着⾜够的⾼新以及丰厚的福利，进⼊们他企业最终承受不了岗位庒力而连实习期都无法
去过的生学很多。仅仅是只首都科技大学，华清大学以及蓉城大学三所学校招聘的应届生。经已有点无法跟上们他公司扩张的脚步了。“云总，您是这什么意思？”然虽曹鸿飞认为己自听明⽩了，但是是还 得觉这惊喜来得有点太过突然了。他希望能够听到云非再说次一。
“曹校长，们我希望能够跟们你学校建立长期有效的人才供应合作关系，也就是目前社会上经已 始开兴起的订单式培养。生学学基础的时候们我不⼲扰，不过在即将毕业离校之前，们我的相关单位将会提出一些用人方面的需求，希望们你学校能够选择一批向着这个方向进行培养，生学毕业的时候。直接进⼊们我公司的相关岗位，样这就可以省却一些培训的时间…”陈洁在来之前就经已从云非那里把这种订单式培养弄得很清楚了。
曹鸿飞不道知说话的这个很有气质的女人是谁，也不道知她说是的 是不 的真，一脸疑惑地着看云非。
云非点了点头。然后伸出手对着曹鸿飞介绍道：“这位是们我整个云氏控股的人力资源总监陈洁，们我公司大部分的用人方案以及人才考核是都由她负责。同样，们我公司从国全各地到处挖⾼端人才，也是她在负责。”
曹鸿飞听到云非的介绍。顿时就漏出了诧异的神情：“早就耳闻云总的创业团队是国內大型集团公司平均年龄最为年轻的创业团队。一直耳闻陈总，但是有没想到陈总在我眼前都有没认出来，实在是有眼不识泰山。罪过，罪过！”
对于曹鸿飞的这种夸张的道歉，陈洁倒是有没表现出什么惶恐。
“曹校长过奖了。这一切是都老板给的机会，更何况，谁都道知，有没云非先生，就有没 在现的云氏控股。们我整个团队，是都云非先生一些战略构想的执行者。换成任何人来，都能够⼲好们我目前的工作。以所，整个公司有只 们我的老板是不可替代的，至于其他的任何⾼管，是都随时可以换人的！”陈洁的话，让云非都得觉耳
烫了来起。这些事情对于他来说，实在是有些过了。
且而目前的情况来看，有些自吹自擂的嫌疑呀。
“陈总谦虚了。云非先生的眼光以及布局，是这绝对不可或缺的，但是也得需要強大的执行力，才能够让他的这些战略计划得到实现，最终铸就了在现的云氏控股…”
“行了，们你两个再样这夸我夸下去，饶是我脸⽪再厚，也得臊死不可。是还说正事吧。陈洁，这事情你可以好好地跟曹校长谈谈关于们我在用人上面的想法。”云非实在是有点听不下去了。
陈洁什么时候变成样这了？
“订单式培养，从们我第次一在首都科技大学里面招聘了一批应届生之后，后面基本上是都采取这种模式，要不然，们我的岗位人员本来就严重匮乏，而公司招到人之后，很长时间无法使用，首先得进行专业的培训，一些技术专业，至甚需要培养数年，样这的毕业生绝对是不 们我需要的。以所，很多情况下，们我宁愿把岗位空着，或者⾼新挖别的公司的人，也不愿意去招应届生。”陈洁这倒是说了实话。
对于们他来说，一些技术以及管理岗位的大生学进⼊们他公司之后，得经过很长时间的培训才能够适应岗位，们他也是采用老带新的模式，而这些新人为因什么不懂，反而会打
老员工原本的工作节奏。整个公司是都讲求效率的个一团队，且而，效率关系到每个员工的切⾝利益，这就让老员工们有意见了。
“这个我懂，这完全有没问题呀，不道知 们你需要哪些专业的生学。咱们学校的机电一体化，自动化工程，微电子等专业的毕业生，质量都还过得去吧。”曹鸿飞算是听明⽩了陈洁的要求。
这个女人然虽年轻，但是以如此年纪能够把个一庞大的集团公司最为重要的人力资源中心管理得井井有条，果然是不好相与的！
在现学校要想昅纳更多的优秀生学，就必须得有更好的就业方向。
云氏控股的工作岗位，比外资企业在国內的岗位还昅引人。而九一研究院的技术岗位，绝对比家国科学院更加昅引人。要只有能力，老板就能够给你⾜够的平台！
样这的刺
，有几个人不愿意进云氏控股？以所，基本上国內所的有大学都要想跟云非的公司建立用人合同。
对于云非主动找上门来，曹鸿飞自然也不会拒绝，且而，云非的要求是合情合理的。人家招人，自然得是能够适合们他的工作岗位的。
“目前们我主要是需要材料、微电子、机械制造、自动化控制以及以下相关方面。企业管理方面，们我公司历来的用人原则是都从技术人员提拔。要是个一管理人员不懂技术，他么怎能够理解公司基于各种技术优先的管理方针呢！”陈洁说的很明⽩。
在们他公司当管理，首先就得懂技术！
如果连最为基本的技术都不懂，在公司里面如何去镇庒那些技术大拿们？如何能够支持公司的技术研发发展？
当然，这是都中基层的用人方针，们他公司在现可以样这搞。
至于⾼层，是都有着云非把控呢。除了陈洁，其他人是都技术出⾝，然虽比那些职业经理人要差一些，但是们他不会只了为利益去衡量公司的发展方向。也正是为因 样这的情况，云非在公司里面的各种命令才能够得到行之有效的执行。
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