第六百六十四章 吃惊,吓着
小琴没想到这位自己不认识的中年人会帮自己说话,感激的对中年人点了点头,然后就站在一边。 x
“梁老板,你不明白情况,这丫头还在上学呢,这个时候怎么能出来工作。”
“陈老板,虽然我不知道是怎么回事,不过现在不是应该放假吗?如果是这样的话,那出来工作也没有什么,就当是勤工俭学,这样不是
好。”
憨皮当然知道这样
好,可是他根本就不需要自己的女儿出来勤工俭学,如果是儿子,估计憨皮什么都不会说,可小琴毕竟是女孩子。
“梁老板,这个以后再说,先说说你这次过来是…”
“噢,好的,陈老板,我这次过来,是想弄一批钢材,可是没有批条,所以我就想到了您,看看您能不能想想办法?”
“就这件事啊?那没问题,你想要多少?”
憨皮现在正是缺钱的时候,梁飞这简直是雪中送炭。
“三千吨。”梁飞伸出三
手指。
“三千吨?”憨皮楞了一下,他没有想到梁飞会要这么多,这可是三千吨。
“对,陈老板,我也知道要的多了一点,不过我这也是没有办法,大家知道我要过来,就都找到了我,让我给他们带回去一些。”
梁飞还以为憨皮是嫌他要的多,可是他根本不知道,憨皮就不怕要的多,只要给他钱,要多少都没有问题,不就是三千吨吗,就算是三万吨,憨皮也能拿的出来。
“梁老板不要误会,我只是没有想到你会要这么多,说实话,这点批条我还真不放在眼里,这样吧,我打个电话,你稍微等一下。”
“好的陈老板。”
憨皮一个电话打到老头办公室里,憨皮虽然是想要多少都可以拿到,但是一下子能拿出来这么多的,估计也就老头一个人,比较老头是计委主任,也只有他有这个能力。
“喂。”
“老头,在干嘛呢?”
老头办公室有两部电话,一部是红色的,如果这个电话响了,那么就是出了大事,而且这个电话知道的人很少,还都是上面的人。
另外一部是黑色的,也就是憨皮打的这一部,这部电话只有家里人或者下属会打,当然,憨皮也可以打,这就是一部联络电话。
“是你个臭小子,我还以为下面又有什么事,说吧,你小子给我打电话有什么事?”
“老头,给我准备三千吨钢材批条,晚上我过去拿。”
“噗!我说你个臭小子,你还真是语不惊人死不休,那可是三千吨,你以为是三公斤啊。”
“别废话了,你就说给不给?如果不给,我就找别人。”
“行,你个臭小子,晚上来家里拿吧,还有事吗?如果没事我就挂了。”
“我说老头,你着什么急啊,好不容易给你打个电话,还没有说两句你就要挂,你什么意思?”
“憨皮,你个臭小子,你以为谁都和你一样那么闲啊。”
憨皮闲吗?当然不闲,甚至说很忙,忙着赚钱,他现在打电话还不是为了赚钱,这三千吨钢材,可以给他带来上百万的收入,这些钱最起码可以给旅游公司买小客车,省的陆云悠有事没事给他打电话。
“我说老头,看你这话说的,我闲吗,我可能比你都忙。”
“是,我知道,我知道你憨皮是个大忙人,每天都忙着赚钱。”
“那是,如果我不忙着赚钱,你们这什么改革不就是一句空话。”
老头知道他说不过憨皮,这家伙嘴皮子太溜了,就算是三个老头加在一起,也不一定是憨皮的对手。
最后憨皮和老头又聊了几句,才把电话挂了,在憨皮挂完电话以后,看到梁飞张大着嘴巴,一副不敢相信的样子,憨皮马上就知道了怎么回事。
没错,梁飞是太吃惊了,他是被憨皮给吓着了,虽然梁飞不知道憨皮是给谁打的电话,但是一下子能拿出来三千吨批条的人,那份身绝对简单不了。
这还不是最重要的,最重要的是憨皮,没错,就是憨皮,一个电话,三千吨批条就搞定了,如果说梁飞对憨皮打电话的那位份身感兴趣,那么他对憨皮就是崇拜了。
“梁老板,批条没有问题了,这样,明天上午你过来取。”
“好的陈老板,这样吧陈老板,中午我请您吃饭。”
“不用了梁老板,我中午还有一些事要处理,这样,我让我这位兄弟陪你,至于说请客,来到帝都,来到我的地盘,怎么能让你请客,这样,我请你,中午就让我这兄弟带你去我饭店吃饭。”
“啊!陈老板,使不得使不得,您帮了我这么大忙,不管怎么说,也是我应该请您吃饭,您太忙,那我就请这位兄弟。”
“真的不用,如果你真的要请客,那这样吧,下次我去深圳的时候,一定让你好好的请一次。”
“那没问题,绝对没问题。”
“好,那咱们就这么说定了。”
和梁飞客套了一会,强子就带着梁飞出去了,办公室里就剩下憨皮和小琴父女俩。
“说说吧,为什么不听话。”
“爸,别的我什么都可以听您的,但是这件事您就允许吧,我只是想出来实践一下。”
“唉!”憨皮叹了一口气,然后站起来,走到小琴面前拍了拍她的肩膀说道:“丫头,我想你应该知道,爸爸并不想让你这么早步入社会。”
“爸,我知道您是为了我好,可是我早晚要进入社会,我感觉到早一点比晚一点好。”
小琴是的不是没有道理,而且憨皮也认同她这句话,可是别忘了,小琴是一个女孩,如果他是一个男孩,就算是她不想出来,憨皮也会把她给赶出来,让她早一点步入社会。
“你真的想在这里做事?”憨皮这次问的很严肃。
“嗯!”小琴重重的点了点头。
“那行,那你就留下来吧,不过咱们要约法三章,一,不得喊苦喊累,二,不得对员工指手画脚,三,不得迟到早退,这些你能不能做到。”
…
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