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主管办公室里，史文开始给唐糖吩咐工作：“公司的广告代言人换成了明茗，她今天下午的飞机到福元市，你要尽快安排人去接机，还有，尽快给她订好酒店。//你也知道，她是国际巨星，怠慢不得。这些事情完成以后，明天帮着行政部的人准备八月份的年度财政峰会。好了，先这么多，去工作吧。”
唐糖应了一声，朝主管办公室外走去。背后史文又加了一句：“小妹，以后我安排工作的时候，记得用笔记本记下来。不然漏了一件事，我都会相应的扣除你的绩效奖金。”
“好的，我记住了。”唐糖点头应了一声后离开了主管办公室。
主管室外面，坐着好几个同事，对于唐糖这个职场菜鸟，她们更多的是选择无视。职场中，新人毋庸置疑就是老员工的欺负对象。什么脏活累活全都统统推到新人身上，何况唐糖上岗之前，并没有经历过什么岗前培训。没办法，只好硬着头皮撑着。
办公室里空着一张桌子，唐糖便坐了过去，琢磨着刚刚主管安排的任务，要安排人去机场接明茗，然后还要给这个大明星订酒店住宿，可是要怎么去做呢？怎么安排呢？毫无头绪，只得问了旁边的一位女美：“请问，安排去机场接机要怎么安排？”
女美一面飞快地整理着电脑里面的表格一面不耐地说：“哪里来的笨蛋？没看见我正忙着？没有人培训你吗？”
“真是对不住，我没有培训过，主管让我安排人去接机。你能不能给我说一下，这个要怎么安排？”唐糖耐着
子继续问。女美同事描画的甚是美丽的美貌忍不住拧了起来：“我的天呐，人力资源部怎么把这样的菜鸟招进来了？要不要我教教你怎么吃饭？”
唐糖咬紧嘴
，想要反驳，却不知道说什么，自己确实是什么都不知道嘛。深
一口气，没事，总有办法解决难题的。不再去打扰那个女美同事，唐糖在自己的办公桌前坐定，先是翻了一遍桌子上文件筐里面的资料。找到了一本行政部工作指引，又找了到了一个日常工作通讯录。劲使了浑身解数，总算顺利的将明茗姐小接到了国际大酒店，并与公司的广告策划部进行了沟通，确认所有的工作正常进行，才松了口气。其实这样的事情，在行政部里面，并不算是一件大事，可是对于唐糖这个初入职场的人来说，却很是吃力。可是同样的一件事情，熟练的人完成得快，笨拙的人完成的慢，只要事情能够完成，就达到了目的。
晚上唐糖回到御苑龙庭，已经很累了。草草地吃了晚饭，早早地爬上
睡觉了。明天行政部会再来一个新人，到底谁去谁留，还真不好说，她需要养足了精神
接明天的战斗。第二天阎寒并没有去公司，他虽然是寒弈集团的总裁，可是他也是整个公司上班时间最为浮动的人。唐糖并没有打算指望阎寒什么，早上很早的时候就出门去上班了。她喜欢这样的脚踏实地的奋斗。
寒弈集团的财政核算定在每年的八月，这一个月要针对整个公司的财政收支盈利状况做一次全方位的总结。除此之外还要对公司现存的经营中存在的各种问题进行总结和改进。说白了就是把年终总结提前到了八月份，这样年终的时候就不会太紧张，也不会因为一些事情影响大家过年的心情。这不失为一个很不错的管理手段。
今天行政部新来了个同事，名字叫做李丽。是人力资源部通过好几层的选拔招聘进公司的，刚刚结束了三天的新人岗前培训，今天第一天上班。因为都是新人，唐糖和李丽比较有共同语言。
异常宽敞豪华的会议室里，唐糖和李丽两人一面布置着会议室，一面聊着天，反正布置会议室，准备会议资料，维护会议设备的事情全权交给了她们两个。事情繁琐了些，好在不怎么费脑子。会议资料早就有各部门总监提
出来了，她们两个只需要整理成纸质材料，开会当天分发给每个与会人士就行了。会议室里，唐糖在聊天的过程中得知李丽是留美的硕士生，忍不住惊奇：“你都留美了，还是个硕士，为什么要来这个公司做行政部的小员工？”
李丽也很惊讶，反问唐糖：“小员工？才不是呢，我都查过了，这个公司可是国内最厉害的企业呢，虽然报纸上没登过，新闻上没播过，可是好几个行业的精英，全部都在这个集团公司了！你难道不知道这个公司的福利？年终的时候，直接发豪车的。别的什么福利啊，补贴啊都好得没话说。”
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