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第322章 大家齐心合力
 丁国正又说,“当初把你从落马调到市府办是工作需要,现在把你从市府办调到创卫办也是工作需要,如果你觉得留恋市府办,安排你为市府办副主任兼创卫办主任,该足了吧!做人做官,只有老是走一步是一步,上一个台阶是一个台阶。”

 许峻岭问:“丁市长,我的工作以市府办为主,还是以创为办为主?”“当然是创卫办为主,市府办只是挂挂,便于你创建国家卫生城市面上工作协调起来方便些,现在也不要急着走,常委会开了再去上任吧!”许峻岭还是道了谢才走。他的头晕乎乎的跟做梦一样,晕乎乎的从落马一步升天又晕乎乎的走下祭坛葬身到另一座山脉,官道难难于上青天啊。

 在走廊上与兴匆匆去丁国正办公室的副主任倪笑我相遇,倪笑我问,许主任有什么好事啊!许峻岭笑笑说:“我在办公室股还没坐热,市长就提我为正处,推辞不了啊!”

 倪笑我笑笑说:“我也一样,市长找我大概是要我接替你主持办公室工作,这不是赶鸭子上轿么!”许峻岭一惊,这官场的气候变得真快呀,仿佛一下子从春天走到冬天,冷得让人心寒。

 他不知道是怎样回到暂时还归他使用的办公室。周世道随后过来,替许峻岭打抱不平,说:“倪笑我哪比得上你许主任,要才无才,要德无德,却一下子蹿到主任宝座上,凭什么就凭他为秦明一案出了力。”

 “倪主任的姨夫是省高院的副院长,掌握生杀大权,这几天,他在海天与省城之间来来往往的,据说不但保住了秦明的命,还只判十年,丁市长还不封官许愿重赏予他。”

 许峻岭没有话说,自己的姨夫长年在高山上砍柴,市长家又不怕没柴烧,送一火车柴也没用。周世道说:“许主任你是好人,可好人不得好报啊!你去创卫办,我随你去。”

 许峻岭摇摇手说:“那不行,我上天堂你们都跟着,我下地狱一人够了,你该在办公室好好扶扶倪笑我,他年少气盛,办事不稳,你老主任了,看在我的面上,你要强势低姿态,不要跟他们一般见识,大肚能容天下不平之事。”

 周世道感叹道:“许主任啊许主任,官场上像你这样的人不多了!”“能屈能伸,算是把人做到一种境界。能上能下,算是把官场做到一种境界了。做人做官要是能做到这两种境界就算是立地成佛了。”周世道说是的是的。

 市府办、创卫办班子的搭配,基本上按丁国正的意图顺利通过,这是近年来所没有的事。有人分析,是丁国正学乖了,也使了点手腕,常委会前,他主动找了南钦天,说创建国家卫生城市工作近在眉睫,创建办班子要尽快搭起来开展工作,班子人员主要从市府办中调整,提拔倪笑我为市府办主任兼组书记,综合处长李长权为副主任,许峻岭为市府办副主任兼任创卫办主任为正处级,以抓创卫办为主。

 保卫处长陈彪任创卫办副主任副处级,周世道副主任享受正处待遇,同时将市爱卫办与创卫办两办合一,爱卫办主任余韵兼任创卫办副主任副处级。人事方案讲完了,最后说请南书记给他留点面子,大家都为了海天的事业。

 南钦天见丁国正态度这样明朗,市府办的干部长期下去也不是办法,提的方案又比较中肯,没有出格的地方,再不点头,真的会误了事业了,就同意临时开个常委会,通过一下,按照任命程序,先公示后发文。许峻岭走得很悲烈。都说许峻岭是福星,一照到市府办,短短两个多月,竟一下子提拔了六人,把市府办这潭长年浑浊的死水搅活了,尽管他自身的结局有些落寞,但办公室上上下下都感激他,他离开办公室时,全办的人都来送行,有些人还了泪,像一支送嫁的队伍一直送他到设在教育大厦里的创卫办,许峻岭也认了命,与大家握过手,就轻轻松松地劝大家回去。

 创卫办虽是正处级,却是个临时机构,主任不是‮府政‬成员,也无须人大常委们举手表决,是个上无娘下无子孙的怪胎,上点档次的地、市、县都设有这类质的机构,只是名称上有所区别,有的叫创建办有的叫城管办有的叫城管局有的叫文明搏,干的都是一个行档,就是管理城市,创建国家卫生城市,这也是很具有中国特色的管理模式。

 创卫办的主任科员坐到一起不到一桌,借用教育大楼三间办公室,既有寄人篱下的自卑又有山高皇帝远的自在。

 许峻岭想,往日那种一呼百应、前呼后拥、呼风唤雨的场面不再有了,变迁是如此之快,使他有一种昔日座上宾今阶下囚的感慨。

 常委会定下来后,丁国正又一次找过他,说这是曲线救国,动一发而牵全身,市府办这盘死棋全走活了,多亏有人发明了这么个创卫办,不论你采取什么手段,今年把海天国家卫生城市的牌子扛回来,你就可以以功抵过,是大功臣,我跟南书记商量过,你想到哪个岗位都足你的要求,如果你让市委、市‮府政‬提出的口号放了空炮,你就老老实实地呆在创卫办,直到目标实现为止。许峻岭问丁国正,我过在哪里丁国正说有些事情还是难得糊涂的好,心照不宣吧。

 如果你许峻岭真是条汉子,就要能曲能伸,能上能下,能荣能辱,再说正处级别上去了,这是最实在的,不必再论功与过了。

 许峻岭把三间办公室分配了一下,自己单独一间,两位副主任拼用一间,四位科员合用一间,四位科员中一位是秘书、一位是司机、一位是出纳、一位是会计。

 许峻岭把大家都召到自己办公室说,创卫办是小家庭,大家都是一家人,要同舟共济,既要把小日子过好,也要把大事办好,发挥参谋、协调、监督、检查的职能作用。同志们!人少担子重啊!如果国家卫生城市的目标不能实现,我第一个辞职,树倒狐狲散,大家也只有各奔前程。

 不是英雄就是狗熊,大家可要想清楚了。副主任余韵说,国家爱委会规定的卫生城市考核标准文件上写的很清楚,只有达到这些标准国家爱委会才能命名你为国家卫生城市。

 当务之急是由两办尽快发文,把创卫任务和考核分分解到各部门、各区、各单位,再由这些责任分单位与市委、市‮府政‬签订责任状,确保该得的分数一定要得到,不该失的分数一分都不能失。

 其次是召开创建国家卫生城市万人动员大会,迅速形成全动员、全民参与、人人动手的创卫局面,把声势造起来。第三是进行一次调查摸底,制定创卫计划,确定创卫重点,突破创卫难点,做好查漏补缺工作。

 许峻岭说,余主任是创卫行家,就分管业务吧。陈主任就分管内勤和杂务,比如会务、接待、财务、车辆等,我主持全面工作,主要负责上下联系和横向协调,其他同志除做好本职工作外,要主动、自觉,一个萝卜一个坑,都要发挥自身作用,大家齐心合力,把我们海天创建国家卫生城市这台大戏唱起来,有作为才有地位,有地位才有职位,这叫自我提拔。

 大家听了都很受鼓舞,觉得天降大任于斯人,天生我才必有用,个个是个角儿。许峻岭也找到了不同位置的不同感觉,人很像一皮筋,拉长拉短并不重要,关键是有一种能长能短的情。

 离开市府办时许峻岭恋恋不舍,那是对地位权势的留恋,一旦出了市府大门,原来外边的世界依然很经典,不做孙子做爷了,真是天外有天啊!许峻岭把工作变动的事告诉了梅婷,言语间浸透着官场‮意失‬,郁郁不得志的情怀。 N6zWW.cOM
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